Pourquoi choisir un dispositif de FAD ?

Concevoir un dispositif de formation à distance répond à des motivations économiques, d’atteinte d’un public large et également de gestion du temps.

Le coût d’une formation à distance est à priori moins élevé que celui d’une formation en présentiel, du fait de l’absence rémunération de formateurs. Le coût de conception des modules de formation est en revanche assez élevé, dépendant du coût de la plateforme et du revenu des concepteurs.

L’entreprise peut voir dans la formation à distance en E-Learning de nombreux avantages. Le temps de formation peut être déporté sur le temps personnel et donc de dégager du temps pour d’autres tâches. L’apprenant peut alors consacrer, à sa convenance, le temps qu’il souhaite dans sa formation pourvu qu’il atteigne les objectifs de départ. D’où l’importance d’un bon accompagnement, générant également un coût plus ou moins important selon le dispositif proposé.

Un produit de formation en E-Learning a également une valeur de rentabilité pour l’entreprise. Le temps de formation peut être plus long que la formation en présentiel et peut ainsi mieux permettre l’acquisition des compétences.

C’est également une réelle opportunité dans le cas où l’on souhaite former des personnes dispersées géographiquement, tout en maitrisant leur engagement dans le dispositif par un suivi régulier, leur autonomie, leur interactivité. La formation, une fois conçue peut alors être démultipliée.

Le choix d’une formation à distance en E-Learning présente donc de nombreux avantages pour les entreprises souhaitant former leurs salariés. Dans le cas où cela serait possible, il ne faut en revanche pas négliger les temps de regroupement qui permettent de recadrer le public d’apprenants.

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